電気設備設計
九州最大の老舗ゼネコン 九州トップの実績 働き方改革実施中
紹介先企業【社名非公開】
職 種
雇用形態
正社員
仕事概要
《業務内容》
官公庁庁舎、学校教育・体育施設、商業施設、医療･福祉施設、共同住宅、工場などの
建物に付随する電気設備の設計業務をお任せ致します。
九州を代表する大型施設の実績が多数ございます。
（案件の割合は、およそ民間7割：官公庁3割です。）
官公庁庁舎、学校教育・体育施設、商業施設、医療･福祉施設、共同住宅、工場などの
建物に付随する電気設備の設計業務をお任せ致します。
九州を代表する大型施設の実績が多数ございます。
（案件の割合は、およそ民間7割：官公庁3割です。）
募集対象
【必須条件】
電気設備設計の実務経験者
＜選考プロセス＞
書類選考→一次面接+筆記試験→二次面接→内定
※選考回数・内容については変更となる場合がございます。
電気設備設計の実務経験者
＜選考プロセス＞
書類選考→一次面接+筆記試験→二次面接→内定
※選考回数・内容については変更となる場合がございます。
勤務地
佐賀県佐賀市
勤務時間
8：00～17：00
（所定労働時間7時間30分）
休憩：90分
※1年単位の変形労働時間制
（変形期間1年：総労働時間1,987.5時間）
（所定労働時間7時間30分）
休憩：90分
※1年単位の変形労働時間制
（変形期間1年：総労働時間1,987.5時間）
給 与
年収380万円～年収900万円
※初年度想定年収です。
※年齢・経験を考慮し決定致します。
《モデル年収》
30歳主任：年収620万円（月給40万円＋賞与140万円）
40歳課長：年収780万円（月給50万円＋賞与180万円）
50歳部長：年収870万円（月給54万円＋賞与220万円）
※初年度想定年収です。
※年齢・経験を考慮し決定致します。
《モデル年収》
30歳主任：年収620万円（月給40万円＋賞与140万円）
40歳課長：年収780万円（月給50万円＋賞与180万円）
50歳部長：年収870万円（月給54万円＋賞与220万円）
待遇・福利厚生
昇給（年1回 7月） 賞与（年2回 6月・12月） 通勤手当（5万円まで） 退職金制度 各種保険 独身寮 社宅（社有・借上） 財形貯蓄 慶弔見舞金 資格取得祝金 従業員貸付金 育児・介護休業 福利厚生サービス 残業手当還元制度 他
休日・休暇
週休2日制（土・日）、祝 ※隔週土曜休日（第2・4） 年末年始休暇、夏期休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、有給休暇など【年間休日101日】
事業内容
■同社について
明治創業、売上高九州NO.1の老舗ゼネコンです。
しかしながら、技術研究や新規事業開発にも積極的に取り組まれており、
顧客の多様な要望に応えていくことで、九州最大から日本最大を目指しておられます。
従業員教育や福利厚生も手厚く、直近3年間では中途入社者の離職率０％となっています。
≪事業内容≫
総合建設業
明治創業、売上高九州NO.1の老舗ゼネコンです。
しかしながら、技術研究や新規事業開発にも積極的に取り組まれており、
顧客の多様な要望に応えていくことで、九州最大から日本最大を目指しておられます。
従業員教育や福利厚生も手厚く、直近3年間では中途入社者の離職率０％となっています。
≪事業内容≫
総合建設業