住宅販売営業
設立35年以上 社員への制度、福利厚生が充実
紹介先企業【社名非公開】
職 種
雇用形態
正社員
仕事概要
《業務内容》
当社の展示場に来場されるお客様に対して注文住宅のご提案をお願いします。
各展示場には5～6名の営業メンバーが在籍し、そこにはマネージャーも配属。
現在、新しい展示場が続々と誕生しているため、今後も営業メンバーは増員予定です。
《業務詳細》
◆来客対応・ヒアリング
◆ラフプランの作成・提案
◆間取り図・見積作成
◆アフターフォロー
《1日の流れ》
◆09時30分
出社、展示場やイベントの準備
◆10時00分
就業、展示場オープン、新規のお客様のご案内（住まい以外等も楽しく話しながらお客様との距離を縮めます）、
会話の中から予算、家族構成、暮らし方のご要望等を伺い、具体的な提案の実施
◆12時00分
休憩（スケジュールを調整しながら昼前後に休憩）
◆13時00分
展示場で契約済みのお客様と打ち合わせ（間取り、内装、インテリア、キッチン等の設備等、理想の住まいの実現に向けての
提案やローンの打ち合わせの実施）
◆15時00分
DM 発送（来場後のお客様へのフォローも大切な仕事です）
◆18時00分…展示場クローズ、来場のお礼のご連絡や、次の提案資料の準備
◆19時30分…退社
《特徴》
◆チームで目標を追うスタイル
ひとりのメンバーに負荷を負わせるようなことはありません。また、営業手法としても強引に売り込むことはなく、
お客様の住まいに関する夢やご要望をお聞きし、一緒につくり上げていくというスタンスです。
ひとりで数字に追われてばかり…という悩みとは無縁です。一方で、個人の頑張りは正当に評価し、
しっかりと報酬として還元しています。
◆ストレスがなく、定着率は抜群
当社はTVCMなどのメディアを活用した集客にも注力。プロモーションの反響は大きく、展示場にはいつもたくさんの
お客様が来場されています。その結果、営業は飛び込みやテレアポといった非効率な新規開拓を行うことはなく、
ストレスを感じることもないため、組織として高い定着率を誇ります。
◆耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。
当社の展示場に来場されるお客様に対して注文住宅のご提案をお願いします。
各展示場には5～6名の営業メンバーが在籍し、そこにはマネージャーも配属。
現在、新しい展示場が続々と誕生しているため、今後も営業メンバーは増員予定です。
《業務詳細》
◆来客対応・ヒアリング
◆ラフプランの作成・提案
◆間取り図・見積作成
◆アフターフォロー
《1日の流れ》
◆09時30分
出社、展示場やイベントの準備
◆10時00分
就業、展示場オープン、新規のお客様のご案内（住まい以外等も楽しく話しながらお客様との距離を縮めます）、
会話の中から予算、家族構成、暮らし方のご要望等を伺い、具体的な提案の実施
◆12時00分
休憩（スケジュールを調整しながら昼前後に休憩）
◆13時00分
展示場で契約済みのお客様と打ち合わせ（間取り、内装、インテリア、キッチン等の設備等、理想の住まいの実現に向けての
提案やローンの打ち合わせの実施）
◆15時00分
DM 発送（来場後のお客様へのフォローも大切な仕事です）
◆18時00分…展示場クローズ、来場のお礼のご連絡や、次の提案資料の準備
◆19時30分…退社
《特徴》
◆チームで目標を追うスタイル
ひとりのメンバーに負荷を負わせるようなことはありません。また、営業手法としても強引に売り込むことはなく、
お客様の住まいに関する夢やご要望をお聞きし、一緒につくり上げていくというスタンスです。
ひとりで数字に追われてばかり…という悩みとは無縁です。一方で、個人の頑張りは正当に評価し、
しっかりと報酬として還元しています。
◆ストレスがなく、定着率は抜群
当社はTVCMなどのメディアを活用した集客にも注力。プロモーションの反響は大きく、展示場にはいつもたくさんの
お客様が来場されています。その結果、営業は飛び込みやテレアポといった非効率な新規開拓を行うことはなく、
ストレスを感じることもないため、組織として高い定着率を誇ります。
◆耐震等級最高ランク、5年連続グッドデザイン賞を受賞する等、高品質・適性価格の注文住宅を提供しています。
募集対象
【必須条件】
※下記いずれも該当する方
・何かしらの接客・販売・営業経験（年数不問）
・普通自動車免許（AT限定可）
【歓迎条件】
・住宅営業経験
・宅地建物取引士の資格
・業務では自動車が必要となるため。マイカーをご利用いただける方、またはご自身で調達頂ける方
【求める人物像】
・営業職にチャレンジしたい方
・お客様想いの提案をしたい方
・業界屈指の成長企業で自分の力を発揮したい方
《選考プロセス》
書類選考→一次面接→二次面接+適性検査→内定
※選考回数・内容については変更となる場合がございます。
※下記いずれも該当する方
・何かしらの接客・販売・営業経験（年数不問）
・普通自動車免許（AT限定可）
【歓迎条件】
・住宅営業経験
・宅地建物取引士の資格
・業務では自動車が必要となるため。マイカーをご利用いただける方、またはご自身で調達頂ける方
【求める人物像】
・営業職にチャレンジしたい方
・お客様想いの提案をしたい方
・業界屈指の成長企業で自分の力を発揮したい方
《選考プロセス》
書類選考→一次面接→二次面接+適性検査→内定
※選考回数・内容については変更となる場合がございます。
勤務地
茨城県つくば市
勤務時間
10：00～19：00
（所定労働時間8時間）
休憩：60分
（所定労働時間8時間）
休憩：60分
給 与
年収400万円～年収650万円
※初年度想定年収です。
※年齢・経験を考慮し決定致します。
※売上上位5％の成績達成者は別途特別報奨金を支給します。
※固定残業代月50,000円～（固定残業時間30時間分）：超過分は別途支給
《モデル年収》
713万円／入社3年※月給31.5万＋報奨金160万＋賞与175万
466万円／入社2年※月給25万＋報奨金66万＋賞与100万
※記載の年収は選考を通じて変わる可能性がございます。
※初年度想定年収です。
※年齢・経験を考慮し決定致します。
※売上上位5％の成績達成者は別途特別報奨金を支給します。
※固定残業代月50,000円～（固定残業時間30時間分）：超過分は別途支給
《モデル年収》
713万円／入社3年※月給31.5万＋報奨金160万＋賞与175万
466万円／入社2年※月給25万＋報奨金66万＋賞与100万
※記載の年収は選考を通じて変わる可能性がございます。
待遇・福利厚生
賞与（年2回） 通勤手当（車持込手当2.5万円、ガソリンカード貸与） 資格手当（宅建、建築士、施工管理技士 、FP等、職務に関連する資格の取得を奨励 （資格取得一時金制度あり ※例…一級建築士40万円、宅建20万円等） 退職金制度 各種保険 キャリアデザイン制度（自己申告によるキャリア開発・人事異動が可能） 海外社員研修（実績…ハワイ等）、海外視察研修（デザイン力向上をめざしミラノサローネ、欧州の住宅事情を視察） 従業員持株会制度、提携保養施設、社有車貸与 損害保険料補助制度 しあわせ一時金制度（出産祝いとして、第一子に30万円、第二子に50万円、第三子以降に100万円を支給） 育児コース転換制度（育児休業後～小学校就学までの間、時短勤務社員に働き方を変え、育児と両立できる制度） 他
休日・休暇
週休2日制（休日はシフト制：水曜+個人公休） その他夏季休暇4日、年末年始休暇6日、リフレッシュ休暇年6日など 《年間休日115日》
事業内容
■同社について
同社のミッションは「日本の価値ある住まいを、適正な価格でリードする」ことです。
そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、
住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。
同社のミッションは「日本の価値ある住まいを、適正な価格でリードする」ことです。
そのために長年にわたり、高価格な日本の住宅の価格適正化に挑戦し、
住宅業界の常識を覆す革新を次々に生み出しています。