市場調査/新規事業企画立案
海外事業・都市再生事業でもご活躍 海外売上500億円規模のグローバル準大手ゼネコン
紹介先企業【社名非公開】
職 種
雇用形態
正社員
仕事概要
《業務内容》
建設全般またはICTに関連した、国内外技術動向調査 ・研究開発、技術開発、新規事業企画立案
場合によっては海外に出張し、現地での情報収集もご担当頂きます。
研究開発企画調査業務は、厚木の研究センター、新規事業企画立案は代々木本社にて業務を行っていただく可能性が高く、担当業務の違いにより、勤務場所が相違する可能性がございます。
※技術センターに関して
1960年に創設され、8,620坪の広大な敷地面積を保有する施設にて、施設内外すべてが研究･実験の場として、「環境との共生」、「自然ｴﾈﾙｷﾞｰの利用」､「省エネ」、「防災」､「情報ｼｽﾃﾑの充実」、「資源の再利用」 などのキーワードにもとづき､様々な新技術の展開を行っています。
《同社研究開発部門の特長》
・自ら新たな研究テーマを提案し、推進することも可能です。
・研究員の学位取得、論文発表等も積極的に行っており、学会などでの発表の機会もございます。同部署は中途採用のメンバーも多く、中途の方にも働きやすい環境です。
《魅力》
◇残業時間削減に向けて積極的に取り組み中
PCのシャットダウン（上長へ申請・承認されなければPCが強制終了）、日建連の計画よりも１年前倒しで土日の完全閉所を目指し、水曜日のノー残業デーや、リフレッシュ休暇（年５日間）の取得も強く推奨しております。
◇海外事業積極的に展開中
1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、韓国、メキシコにおいて日系ゼネコントップクラスのシェアです。直近では、ドバイ支店を設立しています。今後は、大和ハウスグループとしての総合力と海外事業の強みを活かし、益々海外展開を加速化させています。
◇ダイバーシティ推進・女性活躍の先進企業
2009年にダイバーシティ推進室を設置し、自らの意欲と能力を持って様々な働き方や生き方に挑戦できる機会を提供に取り組んでいます。
建設全般またはICTに関連した、国内外技術動向調査 ・研究開発、技術開発、新規事業企画立案
場合によっては海外に出張し、現地での情報収集もご担当頂きます。
研究開発企画調査業務は、厚木の研究センター、新規事業企画立案は代々木本社にて業務を行っていただく可能性が高く、担当業務の違いにより、勤務場所が相違する可能性がございます。
※技術センターに関して
1960年に創設され、8,620坪の広大な敷地面積を保有する施設にて、施設内外すべてが研究･実験の場として、「環境との共生」、「自然ｴﾈﾙｷﾞｰの利用」､「省エネ」、「防災」､「情報ｼｽﾃﾑの充実」、「資源の再利用」 などのキーワードにもとづき､様々な新技術の展開を行っています。
《同社研究開発部門の特長》
・自ら新たな研究テーマを提案し、推進することも可能です。
・研究員の学位取得、論文発表等も積極的に行っており、学会などでの発表の機会もございます。同部署は中途採用のメンバーも多く、中途の方にも働きやすい環境です。
《魅力》
◇残業時間削減に向けて積極的に取り組み中
PCのシャットダウン（上長へ申請・承認されなければPCが強制終了）、日建連の計画よりも１年前倒しで土日の完全閉所を目指し、水曜日のノー残業デーや、リフレッシュ休暇（年５日間）の取得も強く推奨しております。
◇海外事業積極的に展開中
1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、韓国、メキシコにおいて日系ゼネコントップクラスのシェアです。直近では、ドバイ支店を設立しています。今後は、大和ハウスグループとしての総合力と海外事業の強みを活かし、益々海外展開を加速化させています。
◇ダイバーシティ推進・女性活躍の先進企業
2009年にダイバーシティ推進室を設置し、自らの意欲と能力を持って様々な働き方や生き方に挑戦できる機会を提供に取り組んでいます。
募集対象
【必須条件】
※海外勤務あるいは海外出張に抵抗のない方で、下記いずれかの経験をお持ちの方
・マーケティング、研究企画立案または新規事業企画立案経験者
・研究開発、技術開発、または商品開発業務経験者
＜選考プロセス＞
書類選考→適性検査＋面接（2回予定）→内定
※選考回数・内容については変更となる場合がございます。
※海外勤務あるいは海外出張に抵抗のない方で、下記いずれかの経験をお持ちの方
・マーケティング、研究企画立案または新規事業企画立案経験者
・研究開発、技術開発、または商品開発業務経験者
＜選考プロセス＞
書類選考→適性検査＋面接（2回予定）→内定
※選考回数・内容については変更となる場合がございます。
勤務地
東京都渋谷区
勤務時間
8：30～17：30
（実働8時間00分）
※休憩60分
（実働8時間00分）
※休憩60分
給 与
年収500万円～年収950万円
※初年度想定年収です。
※年齢・経験を考慮し決定いたします。
※記載の年収は選考を通じて変わる可能性がございます。
※初年度想定年収です。
※年齢・経験を考慮し決定いたします。
※記載の年収は選考を通じて変わる可能性がございます。
待遇・福利厚生
昇給：年1回 賞与：年2回 通勤手当：確定拠出年金制度あり 退職金制度 寮社宅 各種保険 定年：60歳 作業所手当 単身赴任手当 厚生施設 大和ハウスグループ従業員持株会 など 他
休日・休暇
《年間休日120日》 完全週休2日制（土・日）、祝 年末年始、夏季休暇連続9日間（土日、有給・特別休暇含む※2017年度実績）、年次有給休暇、リフレッシュ休暇（5日間）、記念日休暇（有給休暇取得推進の一環）※休日出勤の場合は、振替休日を取得
事業内容
■同社について
2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。
2015年には大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。
脱炭素社会、カーボンニュートラル実現などの地球環境問題にも積極的に取り組まれておりますし、DXや環境技術の活用によりダイナミックに建設、まちづくりを進化させることで、世の中での本当の価値を見出す努力をしておられます。
2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。
2015年には大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。
脱炭素社会、カーボンニュートラル実現などの地球環境問題にも積極的に取り組まれておりますし、DXや環境技術の活用によりダイナミックに建設、まちづくりを進化させることで、世の中での本当の価値を見出す努力をしておられます。