電気工事施工管理
ワークライフバランス推進企業に登録
紹介先企業【社名非公開】
職 種
雇用形態
正社員
仕事概要
《業務概要》
大手メーカー工場の電気設備に係る電気工事の施工管理と、
関係構築および新規開拓のための折衝業務ご担当いただきます。
営業所長として現場の管理から顧客折衝まで幅広くお任せします。
大手メーカー工場の電気設備に係る電気工事の施工管理と、
関係構築および新規開拓のための折衝業務ご担当いただきます。
営業所長として現場の管理から顧客折衝まで幅広くお任せします。
募集対象
【必須条件】
※下記いずれにも該当する方
・工場での電気工事施工管理のご経験のある方(10年以上目安)
・第一種電気工事士の資格をお持ちの方
<選考プロセス>
書類選考→面接(1回予定)→内定
※選考回数・内容については変更となる場合がございます。
※下記いずれにも該当する方
・工場での電気工事施工管理のご経験のある方(10年以上目安)
・第一種電気工事士の資格をお持ちの方
<選考プロセス>
書類選考→面接(1回予定)→内定
※選考回数・内容については変更となる場合がございます。
勤務地
岐阜県可児市
勤務時間
8:30~17:15
(所定労働時間8時間)
休憩:45分
(所定労働時間8時間)
休憩:45分
給 与
年収500万円~年収800万円
※初年度想定年収となります。
※年齢・ご経験を考慮し決定致します。
◇昇給あり(年1回)
◇賞与あり(年2回)※過去実績3ヶ月分
※初年度想定年収となります。
※年齢・ご経験を考慮し決定致します。
◇昇給あり(年1回)
◇賞与あり(年2回)※過去実績3ヶ月分
待遇・福利厚生
昇給(年1回) 賞与(年2回、昨年実績3か月分) 通勤手当 退職金制度 各種保険 家族手当 通勤手当 永年勤続 資格取得褒賞 その他
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝 【年間休日125日】
事業内容
■同社について
1942年の創業以来、大手メーカー、官公庁案件ともに確かな信頼を築き上げ
圧倒的信頼を得ている同社。
また業界では珍しく、滋賀県ワークライフバランス推進企業に登録しており、
年間休日125日、基本土日祝休み、月1回のノー残業デー導入等
働きやすい環境作りに力をいれておられる企業様です。
≪事業内容≫
建築設備業 他
1942年の創業以来、大手メーカー、官公庁案件ともに確かな信頼を築き上げ
圧倒的信頼を得ている同社。
また業界では珍しく、滋賀県ワークライフバランス推進企業に登録しており、
年間休日125日、基本土日祝休み、月1回のノー残業デー導入等
働きやすい環境作りに力をいれておられる企業様です。
≪事業内容≫
建築設備業 他